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Le Conseil Economique, Social et Environnemental a décidéde traiter de la question de la gestion et du développement des compétences humaines dans...
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Auteur :
Mekkaoui Skiredj
Imane
Lundi 28 Novembre 2022
Première partie. Structure universitaire, une organisation complexe : courants et débats
Chapitre 1. La gestion des organisations publiques
Sect...
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Auteur :
Achouri
Siham,
Oubal
Khadija
Après l’apparition du nouveau management public à l’échelle internationale, le Maroc a pris l’initiative, à son tour, de s’engager dans des réform...
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Auteur :
Lissaneddine
Zakaria,
Laaroussi
Ouiame
Vendredi 05 Mars 2021
L’avènement du web 2.0 a impacté les pratiques de management au sein des organisations, désormais aucune entreprise ne peut ignorer les bienfaits d...
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Auteur :
Ouahi
Lhoucine,
Messaoudi
Abderrahman
Associer le marketing aux ressources humaines peut paraître incongrue. Néanmoins, le service ressources humaines est au cœur de l’organisation et...
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Auteur :
El Kahri
Lamia,
El Amrani
Mohammed
L’innovation constitue un levier fondamental dans le processus de développement des entreprises, qu’elles doivent impérativement intégrer dans leu...
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Auteur :
Najim
Imane
Notre recherche vise à décrire une démarche d’implantation d’un système de contrôle de gestion dans une optique de management public. A cet effet,...
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Auteur :
Lissaneddine
Zakaria,
Chaouki
Farid,
Rodhain
Florence
Les entreprises misent de plus en plus sur le capital humain comme avantage compétitif durable, afin de faire face à la concurrence dans une économ...
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Auteur :
Lehadiri
Abderrassoul,
Rah
Omar
L’analyse des motivations au passage à la certification qualité est un enjeu central pour les organisations, la compétitivité et leur survie en dé...
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Auteur :
Ayyadi
Ismail,
Oulhadj
Badia
La certification ISO 9001 et la performance organisationnelle de l’entreprise industrielle est un sujet classique de la littérature. Toutefois, l’é...
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Auteur :
Saadaoui
Moumna,
Mekkaoui
Soumiya
Le présent article étudie l’impact des activités de création des connaissances sur la performance de la phase de production de l’innovation au sein...
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Auteur :
Tahssain-Gay
Loubna,
Benraiss-Nailles
Laïla,
Hennekam-Treguier
Sophie
Cet article étudie sous un angle culturel les attitudes des directeurs des ressources humaines à l’égard de la diversité. Trente-cinq DRH de multi...
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Auteur :
Ibnchahid
Fatima,
Lhalloubi
Jaouad,
Balhadj
Saïd
Les compétences humaines ont une importance dans l’emploi et le développement de carrière. Ces dernières années plusieurs chercheurs s’intéressent...
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Auteur :
Najim
Hicham
Notre mémoire aborde la question de l’efficacité de la gestion des ressources humaines dans le contexte des pays en voie de développement. Ce trav...
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Auteur :
Casasus
Serge
Vendredi 08 Mars 2019
L’origine de cette thèse vient de l’évidence qui m’a accompagné tout au long de trois décennies au service de la fonction RH : bien gérer des obje...
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Auteur :
Elhamma
Azzouz
Sans aucun doute, le balanced scorecard (BSC) est considéré comme l’une des innovations majeures connues par le contrôle de gestion durant ces deux...
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Auteur :
Elbaqqaly
Sidi Ahmed
Jeudi 26 Janvier 2017
Toute entreprise ambitieuse et évolutive ne pourra nier la contribution cruciale de la fonction contrôle de gestion sociale dans sa performance. C...
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Auteur :
Kouskous
Adil,
Nia
Hafida
Cet article a pour but d’étudier la relation entre le recrutement et le roulement du personnel avec la performance financière des organismes. De t...
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Auteur :
Elhamma
Azzouz,
Ben Slama
Fatma
La crise financière qui secoue le monde actuellement et les défaillances successives des entreprises conduisent à remettre en cause le rôle de l’au...
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Auteur :
Elhamma
Azzouz
Durant ces dernières décennies, la méthode ABC et le balanced scorecard ont fait l’objet de plusieurs travaux de recherche dans les pays développé...
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Auteur :
Berrada
Rabii
Lundi 26 Décembre 2011
La gestion des compétences revêt depuis toujours un aspect accompagnateur et instaurateur de pratiques managériales à tendance innovateur. Elle ap...
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Auteur :
Douayri
Khadija
De nos jours, chacun d’entre nous a pris conscience que la véritable richesse d’une entreprise réside dans ses ressources humaines dont la gestion...
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Auteur :
Gallouj
Nizar
L’intégration de la dimension humaine dans les instruments de gestion, notamment ceux du contrôle de gestion (Balanced Scorecard, Navigator, table...
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Auteur :
Arcand
Guy,
Chiarello
Stéphane,
Montargot
Nathalie
1. Revue de la littérature
1.1 La gestion des ressources humaines
1.2 La prise de décision
1.3 La culture nationale
- La distance hiérarchique
- L...
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Auteur :
Koubaa
Salah
Samedi 09 Février 2008
Dans un environnement dynamique et compétitif, les entreprises quelque soit leur taille, se focalisent sur la recherche des stratégies visant à la...