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E-learning : Comment commencer ?

Collectivite Auteur : Belgian Network for Open & Digital Learning, CEFORA, FOREM ...[et al.]
Date de publication : 02/06/2003
Type : Livre
Thème : Applications sectorielles des TIC

Résumé/Sommaire :

Sommaire :

1. Comment commencer ?
2. Déterminez le besoin de formation
2.1. Compatibilité e-learning - profil des apprenants
2.2. L’e-learning en tant qu’élément du parcours de formation?
2.3. Existe-t-il un besoin de formation en e-learning?
2.4. Demandez conseil
3. Quels sont vos besoins?
3.1. Disposez-vous des cours souhaités (contenu)?
3.2. De quels logiciels et hardware devez-vous disposer?
3.4. Lieu d’apprentissage
3.5. De qui avez-vous besoin?
4. Calculez le coût
4.1. A quoi devez-vous penser?
4.2. Comparez
5. Comment préparer un projet?
5.1. Le projet est-il faisable?
5.2. L’analyse SWOT
5.3. A partir d’une approche RH, quels sont les avantages et les inconvénients manifestes?
5.4. Quels objectifs souhaitez-vous atteindre?
5.5. Quelle stratégie utilisez-vous?
5.6. Cherchez de l’appui, informez & argumentez
6. Comment monter un projet ?
6.1. Le projet est-il toujours faisable?
6.2. Facteurs de réussite
6.3. Pensez aux conditions accessoires
6.4. Établissez un plan d’action
6.5. Prévoyez l’accompagnement des apprenants
6.6. Démarrez et évaluez un projet pilote

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