Abhatoo - Centre Nationale de Documentation

تعالج مدونة الشغل المغربية عدة محاور جوهرية لتنظيم العلاقات المهنية، تبدأ بتأطير عقود الشغل الفردية والجماعية وتحديد حقوق وواجبات الطرفين ومساطر إنهاء العقد، وتنتقل لتفصيل شروط الشغل من حيث مدة العمل، والعطل، وقواعد الصحة والسلامة، ونظام الأجور. كما تولي المدونة أهمية قصوى للعلاقات الجماعية عبر تنظيم الحق النقابي ومؤسسات تمثيل الأجراء (مثل مندوبي الأجراء)، وتضبط قواعد الوساطة في التشغيل وعمل شركات المناولة. ولضمان احترام هذه المقتضيات، حدد القانون صلاحيات جهاز تفتيش الشغل، ووضع في الختام آليات قانونية لتسوية نزاعات الشغل الجماعية عبر تشجيع الحوار الاجتماعي والمفاوضة الجماعية والتحكيم.