Type : Article
Titre Publication en série :
Lettre
Editeur(s) : Centre Marocain de Conjoncture
Année de Publication :
2003
Langue : FR
Collation :
n. 137,
p. 5-6
Mots-clés :
TRAVAIL ; CODE DU TRAVAIL ; CHOMAGE ; EMPLOI ; GESTION ;
CONVENTION.
Faisant de l' embauche la préoccupation majeure de la politique économique, les pouvoirs publics ont récemment fait adopter une nouvelle législation du travail dont certaines innovations telles la flexibilité et la libéralisation des mécanismes d' embauche ouvrent des perspectives intéressantes. On se demande si ce nouveau code permettra enfin de supprimer les rigidités qui, pendant longtemps, avaient inhibé les potentialités du marché et permettre au plus grand nombre des candidats d' avoir plus d' opportunités en matière de recherche de l' emploi. On cite ainsi les apports du nouveau code du travail, suivi des conventions collectives pour une gestion rénovée du marché du travail.
N° de la microfiche : 044602