Abhatoo - Centre Nationale de Documentation

Sommaire

Partie I : Principales problématiques et fondements théoriques
1. Délimitation de la problématique
2. Concepts et fondements théoriques
Partie II : Genre et fonction publique au Maroc
1. Etat des lieux
2. Les inégalités professionnelles
3. Conciliation entre travail et famille: principaux défis et enjeux
Partie III : La conciliation du travail/famille dans la fonction publique marocaine
1. Caractéristiques socio-démographique de la population enquêtée
2. Empiètement de la famille sur le travail
3. Empiètement du travail sur la famille
4. Mesures de conciliation travail-famille
5. Conclusion : Principaux enseignements de l’enquête auprès des fonctionnaires
Partie IV : Vers une stratégie gouvernementale de conciliation travail- famille dans la fonction publique
1. Améliorer la connaissance et renforcer le dispositif statistique existant.
2. Promouvoir des mesures législatives et réglementaires de conciliation entre le travail et la famille dans l’administration
3. Développer les services personnels de soutien aux familles
4. Valoriser le travail rémunéré des femmes et lutter contre les rôles stéréotypés de genre