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- GUIDE POUR L'INTEGRATION DE LA DIVERSITE CULTURELLE DANS LES PRATIQUES DES ENTREPRISES
GUIDE POUR L'INTEGRATION DE LA DIVERSITE CULTURELLE DANS LES PRATIQUES DES ENTREPRISES
Collectivite Auteur :
Ministère Délégué auprès du Ministre des Affaires Étrangères et de la Coopération Internationale Chargé des Marocains Résidants à l’Étranger et des Affaires de la Migration,
CGEM,
OIM
Année de Publication :
2018
Type : Livre
Thème : Culture
Couverture : Maroc
URL Article :
https://morocco.iom.int/sites/default/files/guide_inclusion_vf2.pdfURL Source :
https://morocco.iom.int 
Télécharger le document :
(1,91 MB) GUIDE POUR L'INTEGRATION DE LA DIVERSITE CULTURELLE DANS LES PRATIQUES DES ENTREPRISES.pdfRésumé/Sommaire :
1. Qu’est-ce que la diversité en général et la diversité culturelle en particulier ?
2. Qu’est-ce que le concept d’intégration de la diversité culturelle ? Et pour l’entreprise ?
3. Qu’est-ce qu’une politique d’intégration de la diversité culturelle ?
4. Pourquoi implanter une gestion active de la diversité culturelle ?
5. Quels sont les avantages qu’offre une gestion active de la diversité culturelle ?
6. Quels sont les obstacles qui entravent une bonne intégration des diversités culturelles ?
7. Comment intégrer la diversité culturelle dans la culture et la stratégie de l’entreprise ?
8. Comment garantir le recrutement au sein de l’entreprise de travailleurs représentatifs de la diversité culturelle ?
9. Comment faciliter l’accueil et l’intégration de travailleurs représentatifs de la diversité culturelle ?
10. Comment favoriser le maintien dans l’emploi et la promotion équitable des travailleurs représentatifs de la diversité culturelle ?
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