Abhatoo - Centre Nationale de Documentation

1ERE PARTIE : CONDUITE DU CHANGEMENT, ENJEU MAJEUR DE LA TRANSFORMATION DE L’ADMINISTRATION PUBLIQUE
I. L’ADMINISTRATION A L’EPREUVE DE LA COVID-19 : plan de contingence
II. ACCELERATION DES CHANTIERS STRUCTURANTS
III. RENFORCEMENT DU SOCLE DE LA BONNE GOUVERNANCE : LUTTE CONTRE LA CORRUPTION ET CONSOLIDATION DE LA TRANSPARENCE DE L’ADMINISTRATION
IV. FINANCEMENT ET ACCOMPAGNEMENT DES PROJETS DE REFORME DE L’ADMINISTRATION PUBLIQUE: LE FONDS DE MODERNISATION DE L’ADMINISTRATION PUBLIQUE (FOMAP)
2ème PARTIE : RESSOURCES HUMAINES DE LA FONCTION PUBLIQUE MAROCAINE
I. EVOLUTION DE LA POPULATION ET DU PERSONNEL CIVIL AU COURS DE LA PERIODE 2010- 2020
II. ETAT ACTUEL DES EFFECTIFS DES FONCTIONNAIRES CIVILS DE L’ETAT
3EME PARTIE : DEPENSES DE PERSONNEL
I. Evolution des dépenses de personnel au cours de la période 2010-2020
II. Dépenses de personnel de la fonction publique au titre de l’année 2020 (Loi de Finances Rectificative)
III. EXECUTION DES DEPENSES DE PERSONNEL